El Tribunal Supremo, en la sentencia dictada el 06/10/2025 ha precisado que los sindicatos sí tienen legitimación activa para promover acciones de tutela de derechos fundamentales cuando la actuación empresarial, aun dirigida a un trabajador concreto, afecta al ejercicio colectivo de la acción sindical. El caso se refería al traslado de un delegado sindical tras formular quejas en materia de prevención de riesgos. El Supremo reconoce que la medida no solo vulneró los derechos individuales del trabajador, sino también la libertad sindical en su dimensión colectiva, al incidir sobre la función representativa del sindicato. No obstante, la legitimación del sindicato se limita al ámbito colectivo, quedando excluida respecto a la reposición del trabajador en su puesto, por tratarse de una cuestión individual.
